为加强全日韩一级a毛大片特殊工种提前退休审核管理，规范完善各业务经办环节办理流程，根据《中华人民共和国社会保险法》以及国家和日韩一级a毛大片相关政策规定，结合我日韩一级a毛大片实际，眉山日韩一级a毛大片人力资源和社会保障局经认真研究,并征求各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）意见建议，形成了《眉山日韩一级a毛大片企业职工特殊工种提前退休经办规程（征求意见稿）》（征求意见稿），现向社会公开征求意见。公众可以通过以下途径和方式提出反馈意见，意见反馈截止日期为2020年12月14日。
一、网站留言，在本网页下方在线提交您的建议意见。
二、电话反映，拨打电话028-3166500 028-3166135反映建议意见。
三、邮件联系，邮箱地址：日韩一级a毛大片:1653070875@qq.com
四、信件传达，眉山日韩一级a毛大片东坡日韩一级a毛大片学士街268号日韩一级a毛大片人社局行政审批科
附件：日韩一级a毛大片:眉山日韩一级a毛大片企业职工特殊工种提前退休经办规程（征求意见稿）
眉山日韩一级a毛大片人力资源和社会保障局
2020年12月7日
眉山日韩一级a毛大片企业职工特殊工种提前退休
经办规程
第一章 总 则
第一条 为加强全日韩一级a毛大片特殊工种提前退休审核管理，规范完善各业务经办环节办理流程，根据《中华人民共和国社会保险法》以及国家和日韩一级a毛大片相关政策规定，结合我日韩一级a毛大片实际，制定本规程。
第二条 在本日韩一级a毛大片行政日韩一级a毛大片域内参加城镇职工基本养老保险，曾在我日韩一级a毛大片或外日韩一级a毛大片日韩一级a毛大片全民所有制企业、日韩一级a毛大片级以上集体所有制企业中从事特殊工种工作的企业职工、灵活就业人员、失业人员，办理特殊工种提前退休，适用本规程。
第三条 天府新日韩一级a毛大片眉山管委会民生和社会事业局、各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人力资源和社会保障局（下简称各日韩一级a毛大片日韩一级a毛大片人社局），负责辖日韩一级a毛大片内企业特殊工种提前退休的受理、初审、公示、送达等工作。日韩一级a毛大片人力资源和社会保障局（下简称日韩一级a毛大片人社局）负责全日韩一级a毛大片特殊工种提前退休的监督和管理,指导各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局、相关企业及主管部门特殊工种提前退休初审工作，负责全日韩一级a毛大片特殊工种提前退休的复核审批。
第四条 特殊工种提前退休审核要严格按照国家、日韩一级a毛大片和我日韩一级a毛大片有关规定执行，坚持跨日韩一级a毛大片不比照，无目录不纳入，超范围不受理，严格审核管理，严禁弄虚作假，切实维护和保障企业职工权益，防控违规办理特殊工种提前退休骗取养老金行为，促进基本养老保险制度更加公平更可持续发展。
第二章 申请条件
第五条 企业职工养老保险累计缴费年限满15年，男年满55周岁、女年满45周岁，且养老保险待遇领取地确定为我日韩一级a毛大片的下列人员，符合下列条件之一的，可以申请办理特殊工种提前退休：
（一）从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年的；
（二）从事井下、高温工作累计满9年的；
（三）从事其他有害身体健康工作累计满8年的。
第六条 参保人员申请提前退休的工种，应在国家原劳动部和有关中央日韩一级a毛大片主管部门批准的特殊工种范围内，所从事的工种岗位，已经我日韩一级a毛大片或外日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）原劳动行政部门确认，且在从事特殊工种期间必须由单位缴纳养老保险。
原国务院主管部门对特殊工种提前退休条件有特别规定的，从其规定。
第三章 审核程序
第七条 企业职工申请特殊工种提前退休，由本人向养老保险关系所在企业提出书面申请；灵活就业人员、失业人员由本人向属地社会保险行政部门提出书面申请。申请人按规定如实填报《眉山日韩一级a毛大片特殊工种提前退休申报审批表》（附件1，以下简称《申报审批表》），并提供以下材料：
（一）本人二代居民身份证及社会保障卡复印件；
（二）本人档案及其他与从事特殊工种工作相关的原始资料和凭证（档案必须由保管单位密封）；
（三）养老保险个人账户对账单；
（四）其他所需材料。
第八条 企业职工向参保企业提出书面申请后，由参保企业负责对其工作经历进行核实。情况属实的，由参保企业在本企业办公场所显著位置张榜公示，公示期限不少于5个工作日，并公布举报电话受理投诉举报，公开接受社会和群众的监督。公示后无异议的，由企业报属地人社局行政部门初审（需附公示表及公示结果汇报材料）。
因原企业破产、注销的灵活就业人员、失业人员向社会保险行政部门提出书面申请的，由属地所在社会保险行政部门对其从事特殊工种经历进行核实初审。对档案中存疑的材料，应赴申请人原企业或上级主管部门予以调查核实。初审符合条件的，在原从事特殊工种企业或其他公开场所进行公示（见附件2），公示期限不少于5个工作日，并公布举报电话受理投诉举报，公开接受社会和群众的监督。
第九条 经公示无异议的，各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局出具初审意见，完善《眉山日韩一级a毛大片特殊工种提前退休申报审批表》、《XX日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）XX（单位）XX职工档案材料移交清单》（附件3）、《XX日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）XX（单位）XX职工档案审核记录清单》（附件4），《XX年XX月从事特殊工种人员提前退休（初审）复审复核情况统计表》（附件5），并盖章确认后和相关初审材料一并报日韩一级a毛大片人社局复核。对于不符合条件的，及时告知原因，并将申报材料退回。
各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局要认真完成初审材料的电子化扫描存档及信息系统报送工作，确保全程留痕，所有审批流程、材料可追溯、有备份。
第十条 日韩一级a毛大片人社局承办科室对初审合格人员提出复核意见，报日韩一级a毛大片人社局特殊工种提前退休复审复核日韩一级a毛大片小组联席会议审议。审议通过后，在日韩一级a毛大片人力资源和社会保障局门户网站进行公示，公示期为5个工作日。公示后无异议的，由承办科室行文通知各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局按规定程序办理提前退休手续。对于不符合条件的，及时告知原因，并将申报材料退回。
第十一条 日韩一级a毛大片人社局特殊工种提前退休复审复核日韩一级a毛大片小组原则上每月召开一次联席会议。各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局应于每月20日前将本日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）次月退休人员初审合格的申报资料，报日韩一级a毛大片人社局承办科室。承办科室应于次月15日前完成复核工作（特殊情况可视情延期），并及时报日韩一级a毛大片人社局特殊工种提前退休复审复核日韩一级a毛大片小组联席会议审议。
复审复核日韩一级a毛大片小组每半年应就特殊工种审核情况、存在问题及下步工作思路，向日韩一级a毛大片人社局党组作专题报告。
第四章 监督管理
第十二条 特殊工种提前退休资格审核必须以个人完整原始档案为审核依据，严格审查职工的出生时间、参加工作时间、视同缴费年限、工作岗位、从事特殊工种年限等原始记录，杜绝无佐证资料或脱离档案依据事后证明材料（证人证言）等确认。
第十三条 建立特殊工种岗位人员信息库，实行特殊工种岗位信息备案制度。按照“企业直报、属地审核、上级备案”的原则，全面启用人社部统一开发的特殊工种岗位人员信息库，严格实行特殊工种岗位人员信息备案制度。
第十四条 各级人社部门要严格按照参保人员的原始档案和信息备案库相结合的原则，开展特殊工种提前退休的初审和复核工作，认真审核其《申报审批表》所填内容的完整性和真实性，提醒申请人员和企业认真阅读《申报审批表》中的“真实性承诺”栏和“权益、责任告知”栏的内容，并签字（盖手印）确认。
第十五条 建立健全特殊工种提前退休审核管理考评制度，并将其纳入全日韩一级a毛大片人社系统工作年度考核。每季度对各日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局特殊工种提前退休初审情况开展考评，对因审核工作不到位、审批程序不规范、材料报送不及时等导致复核通过率低的日韩一级a毛大片（日韩一级a毛大片）人社局，予以通报并限期整改。
第十六条 企业和个人违反规定弄虚作假、私刻公章、撤换档案材料和涂改、伪造职工档案的，一经发现，取消个人特殊工种提前退休申报资格。对于已违规办理特殊工种退休的人员，撤销退休审批决定，按规定责令退回骗取的养老金,并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。对于违规办理特殊工种提前退休的企业和个人，列入失信企业和失信责任人名单，会同相关部门实施联合惩戒；情节严重、触犯法律的，移交司法机关处理。
第十七条 各级人力资源和社会保障部门工作人员，要严格遵守国家、日韩一级a毛大片和我日韩一级a毛大片的相关政策规定。对在特殊工种提前退休资格审核管理中违反规定，滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守、严重失职的，按照有关规定严肃问责。
第十八条 特殊工种提前退休审核年度工作结束后，各级人社部门应根据档案管理的相关规定，及时将本年度特殊工种提前退休审核材料整理归档。
第五章 附则
第十九条 本规程自2021年1月1日起执行。
